三井倉庫HD、「カムバック制度」導入

　三井倉庫ホールディングス（HD）は3日、新しい働き方制度の一つとして「カムバック制度」を導入したと発表した。育児や介護、配偶者の転勤など、本人の就業継続の意欲にかかわらず退職し、再び就業できる状況となった場合に正社員として就職できる制度。 　制度の新設は「意欲の高い元従業員にとって、従来の就業形態では復帰が難しかったが、多くの企業で本格的に制度導入が進む在宅勤務や時差勤務を活用することで、復帰...