入社式あいさつ　日本郵船・工藤社長　「人間力で差別化を」

　日本郵船の工藤泰三社長は1日の入社式で、「単純なハードだけでは差別化は難しい。技術力を含む人間力で差別化を図っていこう」と訓示を行った。入社した新卒社員は陸上職34人、海上職19人（航海5人、機関4人＜うち自社構成コース10人＞）の計53人。あいさつ要旨は次のとおり。 　▽先日、5カ年の中期経営計画「More　Than　Shipping　2018」を発表した。ネーミングには船＋αという意味もあ...